- Главная
- Администрация
- Комитет по социальной политике
- Комитет по финансам, налоговой и кредитной политике
- Исполнение поручений и указаний Президента Российской Федерации
- Документы
- Публичные слушания
- Оценка регулирующего воздействия
- Новости
- Градостроительная деятельность
- Совет депутатов
- Сельсоветы
- Экономика
- ИКЦ
- Инвестиции
- Малый бизнес
- Потребительский рынок
- Туризм
- Имущественная поддержка субъектов МСП
- Нормативные правовые акты, регулирующие отношения в области торговой деятельности
- Антимонопольный комплаенс
- Контрольно-счетный орган
- Административная комиссия
- Комиссия по делам несовершеннолетних
- Справочники
- Муниципальные программы
- Муниципальный контроль
- Государственные и муниципальные услуги
- Резерв управленческих кадров
- Наши вакансии
- Фотогалерея
- Избирательная комиссия
- Противодействие коррупции
- Органы государственной власти информируют
- Обращения граждан
- Открытые данные
- Комиссия по профилактике правонарушений и преступлений
- Межведомственная антинаркотическая комиссия по борьбе со злоупотреблением наркотиками и их незаконным оборотом
- Цифровое телевидение
- Информация для граждан о мерах социальной поддержки
- Опросы населения
- Отчеты главы района
- День Победы в Великой Отечественной войне
- Жилищные программы
- Противодействие экстремизму и терроризму
- Совет женщин Троицкого района
Полномочия прокурора и принимаемые меры по защите прав граждан на своевременное вознаграждение за труд
Надзор за соблюдением работодателями требований трудового законодательства и защита прав граждан на своевременную и в полном объеме оплату труда является одним из приоритетных направлений деятельности прокуратуры Алтайского края и Троицкого района. В соответствии с ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Вознаграждение за труд является средством к существованию подавляющего большинства граждан, несвоевременная выплата заработной платы влечет за собой нарушение прав не только работников, но и членов их семей.
Проводимые прокуратурой района на постоянной основе проверки соблюдения требований трудового законодательства показывают, что в сфере оплаты труда допускается немало нарушений: отдельные собственники предприятий и работодатели допускают факты задержки выплаты заработной платы, практикуют выплату заработной платы ниже установленного минимального размера оплаты труда, не проводят работу по своевременному взысканию дебиторской задолженности.
Так, в 2012 году в сфере оплаты труда прокуратурой района было выявлено 349 нарушений закона, в целях устранения которых внесено 15 представлений, 14 лиц привлечено к дисциплинарной ответственности, 5 лиц привлечено к административной по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, в суд предъявлено 118 заявлений о выдаче судебного приказа о взыскании задолженности по заработной плате и командировочным расходам на общую сумму 1 974 000 рублей, все из которых удовлетворены.
В соответствии со ст. 382 Трудового кодекса РФ гражданин вправе самостоятельно обратиться в суд за защитой своих трудовых прав. Для этого необходимо в порядке ст. 131 Гражданского процессуального кодекса РФ подать исковое заявление в суд.
Также, в силу ст. 45 Гражданского процессуального кодекса РФ прокурор вправе обратиться в суд в защиту прав, свобод и законных интересов граждан. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов граждан может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может самостоятельно обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение.
Однако, следует отметить, что без заявления гражданина прокуратура района лишена возможности обратиться в суд за защитой нарушенных прав.
В связи с чем, в случае невыплаты заработной платы в установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором срок работник вправе обратиться с жалобой на действия (бездействие) работодателя в прокуратуру района. Перед подачей заявления необходимо получить в бухгалтерии или у руководства организации справку о размере задолженности. К заявлению также целесообразно приложить документы, подтверждающие изложенные в нем факты, в том числе копии трудового договора, трудовой книжки (в случае если Вы уволены), приказов о приеме (увольнении) на работу.
Помощник прокурора Троицкого района Е.В. Кондратьева
< Предыдущая | Следующая > |
---|